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中智公司第二届青年创新创业大赛广州公司初赛圆满结束
 
2019年10月11日

中智公司第二届青年创新创业大赛广州公司初赛圆满结束

为纪念“五四”运动100周年,践行“青春心向党·建功新时代”活动主题精神,深入贯彻落实国家创新驱动发展战略,在公司营造鼓励创新创业的良好氛围和文化,搭建培养和发现青年创新创业人才的平台,不断激发中智青年的创新智慧、创业激情和创优活力,7月30日,广州公司积极响应落实总公司《关于启动中智公司第二届青年创新创业大赛的通知》的文件精神,举办青年创新创业大赛广州公司初赛,旨在以赛促学,培养创新创业生力军;以赛促寻,探索人才培养新途径;以赛促创,搭建成果转化新平台;共同谱写中智青年的青春创新之歌,向中华人民共和国成立70周年华诞献礼。

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打造资源集聚的创业创新平台,推动双创热潮向纵深发展是中智公司举办青年创业创新大赛的重要目的。为了促进资源要素有效聚集,推动双创活动的深层次落地,此次活动由广州公司党委联同团委共同举办,广州公司党总支书记、总经理柴永强同志担任总评委,联同业务部门、信息部、财务部、内控部等负责人组成评委组,根据项目的创新性、可行性、选题角度等评选出多个优秀作品。

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青年作为全社会最富活力、最具创造性的群体,要争做锐意进取、开拓创新的时代先锋。中智广州公司青年纷纷结合人力资源行业和市场热点撰写申报材料,积极响应号召参与角逐。比赛采用现场答辩 “10+5模式”,参赛者对作品设计理念、方案、原理、可行性等内容进行阐述后,进入评委团的质疑答辩环节,最终由评委对作品进行打分。在比赛中,各组参赛者充分发挥人力资源服务行业的服务经验优势,结合自身在日常工作、实际生活中的所见所闻,通过深入网罗并挖掘跨行业资讯、剖析各类型大数据信息,迎合市场发展及企业转型变革趋势,设计出多个形式各异、用途广泛、功能先进、新意十足的创新信息化作品成果。现场竞争激烈、氛围高涨,参赛者在答辩过程中思路清晰、观点明确,敢于突破传统人力资源服务行业的桎梏,针对行业痛点难点提供创新解决方案,并虚心接受评委的意见和建议,进一步提高项目落地的可行性和实用性。

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比赛的最后,中智广州公司党总支书记、总经理柴永强同志表示,本次大赛精彩纷呈、亮点频出,涌现出一大批有创意、有内涵的优秀创新创业成果,充分展现了新时代青年创新创业的热情和实力,彰显了中智青年“敢为人先、勇立潮头”的精神风貌。他强调,中智青年要在创新创业中增长智慧才干,在艰苦奋斗中锤炼意志品质,让创新成为青春远航的动力,让创业成为青春搏击的力量,让青春在实现中智公司“十三五”规划中实现价值,焕发绚丽光彩。

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在首届大赛获得成功的基础上,第二次大赛在更好焕发中智青年活力、广泛发动青年团队参与、有效开展宣传推介、充分整合企业服务资源等方面取得良好效果。今后中智广州公司不仅会将创新创业意识融入人才培养全过程,切实增强青年的创新精神、创业意识和创新创业能力,努力培养具有“家国情怀、全球视野、创新精神和实践能力”的卓越人才;而且还会牢牢把握粤港澳大湾区建设这一重大机遇,致力于打通粤港澳三地人力资源行业科技成果转化和产业化链条,让技术、人才、资本、信息等创新要素充分涌流,持续推动人力资源服务行业创新创业深化改革,打造推动经济发展和转型升级的强劲引擎,为实现伟大的中国梦不懈贡献青春力量。



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